pp电子游戏平台网站2026 年工作要点
（修改发布版）
2026年学校工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，全面落实习近平总书记关于职业教育的重要指示批示精神，以《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》《教育发展“十五五”规划》和《关于深化职业教育教学关键要素改革的意见》为指引，对标教育部及省教育厅2026年工作要点，落实立德树人根本任务，践行“以学生为中心、以奋斗者为本、长期艰苦奋斗、坚持自我批判”的核心理念，推动治理体系、组织架构、评价激励等方面系统性变革，全面强化对区域经济社会高质量发展的战略支撑，推动学校高质量发展取得新进展。
一、实施立德树人“一号工程”
1.深化“大思政”育人格局。落实“光耀齐鲁”思政课提质创优行动要求，研磨思政金课，推广“首课思政负责制”，落实领导干部听、评、讲思政课要求；积极参与“行走齐鲁”实践育人行动，打造社会实践育人品牌；升级“网络育人”阵地，培育学生理论学习社团，开展理论宣讲；深化大思政育人格局。
2.构建“德工红”文化生态。深入推进“德立身、工立业、红立心”文化育人理念。开展“礼敬中华优秀传统文化”宣讲。高标准建设征兵工作站。开展“工匠进校园”“企业开放日”等校园文化活动。深化“书香校园”建设，积极推动“三风一训”落地。实施精品社团培育计划，拓展校地合作、社区学院建设，深化“德工红”志愿服务项目内涵与品牌建设。
3.护航学生身心健康发展。完善学生心理健康工作体系，精准实施心理危机干预，建设学生健康中心，建立校医衔接合作。开展体质健康提升专项行动，系统开展阳光心理教育，打造“5·25心理健康节”“心理情景剧大赛”等品牌活动。开设公共艺术、非遗传承培训课程，成立大学生艺术团。增强劳动教育与社会实践、志愿服务的融合。
4.贯通学生精准服务体系。优化“接诉即办”机制；推进“一站式”学生社区建设，充实社区育人力量，拓展公寓育人功能；深化资助育人实效，设立校级奖助学金，足额发放各类奖助学金，开展诚信教育月、励志分享会等活动。
二、以内涵提质打造产教融合育人标杆
5.实现学校扩容提质。科学制定招生方案，优化资源配置，拓宽宣传渠道，深挖优质生源；完善校园设施，强化服务保障，以规范管理提升服务，以特色品牌增强吸引力。确保招生数量达标、生源质量稳步提高，推动办学规模和办学效益协调并进。
6.双高建设纵深推进。构建教学关键要素改革联动机制，建立“三组长”牵头组织机制，参与人才培养方案制定与教学改革。编制产教资源匹配数字地图，参与“职链齐鲁”“职兴百县”活动。推进“人工智能+”教学场景改革。全力推进和保障省级“双高计划”专业群智能新能源汽车技术专业群的中期建设。
7.专业结构动态优化。主动对接区域主导产业和新兴产业，建立“产业需求—招生就业—专业预警”联动机制，定期开展专业评估与诊断。围绕智能制造、数字经济、智慧农业、生物制药、现代服务等方向，论证增设急需专业，动态调整招生计划。深化专业群建设，以龙头专业带动群内资源共享、课程重构与实训升级。完善行业企业参与的专业设置评议制度，推动专业链、人才链与产业链、创新链精准对接，提升专业核心竞争力与社会适应度。
8.课程教材一体创新。构建产业导向的模块化、项目化课程体系。对接头部企业技术迭代与典型生产任务，完成专业课程能力图谱绘制。建强课程思政资源库与案例库，实现所有专业课程思政全覆盖。推进在线精品课程的建设，加强STEM、人工智能等通识课程建设。建立“校企行”三方共编教材机制，开发活页式、工作手册式教材，探索建设数字教材。
9.推进产教深度融合。通过校企共建等模式建设产教融合实训基地。申报省级教研教改项目、培育省级教学成果，筹备建设高价值专利培育中心。推动四个实践中心承接企业生产任务，实现“教学+生产”一体化。参与“百校万企万师双进”行动，开发虚拟仿真实训项目。选拔培养优秀学生参加各级职业技能大赛。
10.就业创业提前布局。实施就业服务前置行动，确保学生实习就业岗位数量达到需求。建立校级“职业生涯咨询特色工作室”。建设校级就业创业赋能中心，建立就业困难群体精准帮扶预案。面向2024级高职学生完成职业技能等级评价。
三、强化高水平专业化师资队伍建设
11.全面提升师资水平。稳步推进“四航”工程。遴选培育省级教学名师、首席技师和省级教师教学创新团队、青年创新团队等优质项目。加大高级职称、博士、行业导师、“双师型”教师引进力度。推动教师参与行业研讨与企业技术攻关，常态化组织专业课教师企业实践。围绕教学关键要素改革等方面开展专项研究。
12.深化教师评价体系改革。开展弘扬教育家精神系列活动。每学期开展校级教学竞赛。完善教师教学评价体系。完成教师能力清单制定。开发教师专业成长档案系统。制定教师职业行为细则与师德评价考核办法。健全校企人才“双向流动”与产业导师制度，深化教师评价与绩效工资改革。加强教学质量督导。
四、全面提升学校服务保障能力
13.校内资源优化升级。新增绿化面积 2000平方米以上，完成南大门及景观水系建设、优化万人广场绿化。打造科普智能文旅服务场景。拓展场地商业化运营。
14.社会服务扩容增效。开发1—2个服务区域经济的优质经营项目。办好全民终身学习活动。加大媒体宣传力度，国家级、省级媒体宣传量提升20%。
五、提升学校治理能力现代化水平
15.推进治理体系变革与校园文化建设。推动组织架构扁平化、核心业务流程化、评价激励差异化。建立“岗位价值+工作绩效+贡献大小”的价值分配体系。科学编制学校“十五五”发展规划。完善校院两级管理改革，落实“分灶吃饭”经济责任制。加强校园文化内涵建设。
16.深化教育对外开放。优化学校国际合作与交流布局，积极探索中外合作办学项目。开展“小语种+专业”教学试点，探索全英文授课课程。
17.加快教育数字化改革。实施教育数字化赋能提升工程，建设“校园数字大脑”。构建全学段人工智能通识课程体系，建设智慧教室与实训中心，打造校级优质数字资源库。实施师生数字素养与网络安全双提升行动，建立学校数字教材开发标准体系。
18.强化教育法治建设。健全法治教育协同育人体系。完善大学生法治辅导员制度，深化依法治校示范校培育创建工作。深入开展法治讲座、普法宣传等活动。提升依法治校水平。
六、加强党对办学治校工作的全面领导
19.提升学校党建工作质量。推动党建与教育教学、产教融合、实训科研、学生管理深度融合。开展与周边单位结对共建，按要求推进党组织关系调整。培育省级党建“双创”项目。加强干部队伍建设，抓实基层党组织建设。
20.纵深推进全面从严治党。开展树立和践行正确政绩观学习教育。加强清廉学校建设，强化党风廉政建设和反腐败斗争。深化整治形式主义、官僚主义，减轻教师非教育教学负担。加强对各二级单位“一把手”和关键岗位的监督。
21.兜牢学校安全稳定底线。严格落实意识形态工作责任制，加强校园阵地管理。杜绝宗教向校园渗透。实施校园安防基础提升工程，推进智慧安防体系和“校园天眼”工程建设。开展“拆窗破网”消防、“同心防溺水”等专项行动，落实最小应急单元制度。强化校园食品安全管理。用好“接诉即办”工作机制，建立安全专班常态化例会制度，确保校园安全稳定。